2023年河南省公务员考试三门峡地区职位分析

1月5日,2023年河南省公务员招考公告已发布,三门峡市共计招录346人,较去年招录123人翻倍增长,是近年招录人数最多年份,广大考生可以重点把握。在疫情放开与就业压力双重存在的背景下,今年河南省考招录岗位具体是一种什么样的情况?河南163网教育为大家带来详细解读。

地区 职位数 招录人数
市直 66 104
湖滨区 8 9
陕州区 18 27
灵宝市 17 35
义马市 31 40
卢氏县 10 16
渑池县 22 48
公安 20 67
总计 195 346

一、各地市和不同层级招录情况

2023年三门峡市公务员共计招录人数346人,从招录人数看:市直、渑池县、义马市招录人数占据前三,招录人数分别为104人、48人、40人。在整体招录人数翻倍增长的背景,各地区招录人数均大幅增长,尤以市直招录人数处于持续领跑状态。

二、各层级招录情况

2023年层级招录情况和占比分析
层级 市级以上 县级以下 公安
职位数 55 120 20
占比 28.21% 61.54% 10.26%
人数 88 191 67
占比 25.43% 55.20% 19.36%

分层级来看,县级以下招录191人,市地以上招录88人,可以看到三门峡市县级以下基层岗位空缺较多,为广大考生提供了更好的发展平台和机会。

三、各专业招录情况

2023年专业要求人数和占比分析
专业 法学类 计算机类 中国语言文学类 经济学类 不限专业
职位数 32 19 27 14 55
占比 16.41% 9.74% 13.85% 7.18% 28.21%
人数 66 43 44 27 107
占比 19.08% 12.43% 12.72% 7.80% 30.92%

2023年三门峡市各岗位要求不限专业的招录较多,为107人,主要集中在乡镇基层岗位;限制专业的岗位中,排名最高的3个岗位依次为法学类、中国语言文学类、工商管理类。

四、各学历招录情况

2023年学历要求人数和占比分析
学历 大学专科及以下 本科及以上 本科(要求学位) 硕士研究生及以上 硕士研究生及以上(普通高等院校)
职位数 41 138 8 7 1
占比 21.03% 70.77% 4.10% 3.59% 0.51%
人数 83 232 20 8 3
占比 23.99% 67.05% 5.78% 2.31% 0.87%

2023年三门峡市在省考学历要求中,主要面向本科学历和大专学历招录为主,本科学历招录人数为232人,占总招录人数比为67.05%;专科以上岗位招录83人,占比23.99%;硕士研究生学历招录8人;各学历占比情况和2020年基本持平。

五、应往届招录情况

2023年三门峡市招录岗位要求基层工作经历状况
应往届限制 2年以上基层工作经历 不限基层工作经历
职位数 0 195
占比 0% 100%
人数 0 343
占比 0% 100%

2023年三门峡市对于应往届没有专门的限制,三门峡市要求2年以上工作经历的有0人,也就是说,三门峡市的岗位全部不限工作经历,这对应届生来说是难得的机会。

六、针对特殊针对性人群招录情况

2023年退役士兵、服务基层项目等身份要求人数和占比分析
特殊项目 退役士兵 服务基层项目
职位数 3 3
占比 1.54% 1.54%
人数 3 3
占比 0.87% 0.87%

2023年三门峡市省考招录条件中,仅极少数岗位针对退役士兵和服务基层项目的人员,且多集中于人民政府或街道办事处等基层岗位,此类岗位竞争压力相对会小,分数会较低,对于符合条件的考生,可以优先考虑报考。

七、其他限制条件招录情况

2023年其他限制条件
  职位数 占比 人数 占比
中共党员 14 7.18% 26 7.51%
《法律职业资格证书》A证 9 4.62% 23 6.65%
男性 13 6.67% 50 14.45%
连续六个月海外经历不得报考 20 10.26% 67 19.36%

通过上述分析,各位考生应该初步了解了2023年三门峡市的招录基本情况,整体招录情况可观,整体条件放宽,特殊要求较少,只要考生们合理选择适合自身条件的岗位报考,还是很有机会一战成功的!

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